Få overblik over alle arrangementer i DJ og hos vores samarbejdspartnere. Vi holder sociale og faglige arrangementer om relevante temaer for dig, der arbejder inden for medie- og kommunikationsbranchen.
Har du lyst til at holde et arrangement, så læs betingelserne, udfyld arrangementsformularen og send den til Event. Gælder kun for medarbejderforeninger, specialegrupper og –foreninger samt kredse i DJ.
Jacob Nielsen
Regioner
Situationer
Uanset dit udgangspunkt er det sundt – og nødvendigt – indimellem at tage hånd om din karriere og udsætte din markedsværdi for et reality check. Eller sagt med andre ord: Hvorfor skal nogen ansætte dig? Kursusleder og underviser er Susanne Svendsen…
28 jan
Du overvejer at blive freelancer/selvstændig, men er det noget for dig? Hvordan arbejder man, når man går solo, og hvordan undgår man begynderfejlene? Kurset kommer til at køre online!
Lær hvordan du gør godt og varigt indtryk virtuelt - uanset om du skal sælge din historie til avisen, skærpe dit brand med et oplæg på konferencen eller score jobbet til den digitale jobsamtale.
Den hårde konkurrence fra digitale platforme, spredning af udenlandsk propaganda, desinformation, økonomisk lavvande, frygt for politisk indblanding og et stigende antal angreb på journalister.
Hvordan du øger din bevidsthed og agerer professionelt, selv om du oplever egne og andres følelser i arbejdslivet.
Måske er du opsagt eller ledig. Måske keder du dig. Eller måske kan du næsten ikke få luft, fordi du kan mærke, at du og dit job ikke (længere) passer sammen.
Er du praktikantvejleder i mediebranchen, og har du lyst til at få flere redskaber til at udføre din rolle – så er kurset her måske noget for dig? I et samarbejde mellem Danske Medier & Dansk Journalistforbund udbydes kurset nu i Aarhus.
Kampen om de unge medarbejdere er startet og bliver kun skærpet fremover. Få indsigt i de gaver og udfordringer, der er ved at lede Generation Z.
Mange arbejdspladser bliver i dag ledet og organiseret markant anderledes end tidligere. Det nye er bl.a. at langt flere ansatte har indflydelse på og ansvar for, hvordan samarbejdet fungerer på arbejdspladsen.
Måske er du opsagt eller ledig. Måske keder du dig. Eller måske kan du næsten ikke få luft, fordi du kan mærke, at du og dit job ikke (længere) passer sammen.
Måske er du opsagt eller ledig. Måske keder du dig. Eller måske kan du næsten ikke få luft, fordi du kan mærke, at du og dit job ikke (længere) passer sammen.
Måske er du opsagt eller ledig. Måske keder du dig. Eller måske kan du næsten ikke få luft, fordi du kan mærke, at du og dit job ikke (længere) passer sammen.
Måske er du opsagt eller ledig. Måske keder du dig. Eller måske kan du næsten ikke få luft, fordi du kan mærke, at du og dit job ikke (længere) passer sammen.