Gå til hovedindhold
Bliv medlem Menu

Arbejdsmiljø & chikane

Det skal være trygt at være frivillig i DJ

Chikane nej tak

Mette Secher

Et sundt arbejdsmiljø og god tone går hånd i hånd og er afgørende for at sikre et godt samarbejde og et stærkt fællesskab. Der skal være plads til alle i det politiske og frivillige arbejde i DJ. Alle bestyrelser opfordres til at drøfte, eventuelt revidere og vedtage en samarbejdspolitik på første møde efter hver generalforsamling. Samarbejdet i bestyrelsen bør også være et fast evalueringspunkt på mødedagsordener.

Hvis du oplever problemer med arbejdsmiljøet som frivillig i DJ, kan du søge rådgivning via Håkon Stolberg, der som kontaktperson for DJs fagligt aktive kan hjælpe med at formidle rådgivningsressourcer i DJ eller eksternt.

Hvis du oplever situationer, som overskrider DJs retningslinjer for, hvordan vi handler og omgås hinanden, kan du oplyse om det anonymt via forbundets whistleblowerordning.

 

 

Fandt du den information du søgte

Dette er ikke en kontaktformular, men feedback til indholdet på siden.
Søger du svar på et konkret spørgsmål? Ring til DJ på tlf. 3342 8000 eller skriv til dj@journalistforbundet.dk