21. dec. 2006 – kl. 10.22
Kommunikationsvinduet er åbent
Som den første fagforening i Danmark åbner DJ nu portal særligt med henblik på at rådgive kommunikationsansatte. Her kan du finde svar på de mest stillede spørgsmål når det gælder klausuler, løn, kontrakter og meget andet.
Hvad gør du hvis du bliver præsenteret for en to-årig konkurrenceklausul i din nye kontrakt? Hvordan sikrer du dig, at forhold omkring ferie, barsel og sygdom er som de skal være inden du skriver under på kontrakten? Hvordan sikrer du dig, at løn og afspadseringsmuligheder bliver så gode som muligt i dit nye job?
De særlige forhold, der gør sig gældende for kommunikationsansatte i offentlige og private organisationer får nu sit eget hjørne af DJs hjemmeside. Her kan du få svar på nogle af de oftest stillede spørgsmål om forhold i kommunikationsbranchen og hurtigt finde vej til DJs rådgivere.
Rådgivning inden underskrift
Det tager kun få sekunder at skrive under på en kontrakt eller indgå en ny aftale om job, men det kan få stor betydning for livet som ansat i kommunikationsbranchen. Det er DJs erfaring, at alt for mange skriver under på kontrakter med uhensigtsmæssige formuleringer i forhold til den ansattes forhold og rettigheder. Derfor er det vigtigt at kontakte DJ inden der bliver skrevet under på ansættelseskontrakten.
På ’Kommunikationsvinduet’ har DJs rådgivere samlet forbundets store erfaring inden for rådgivning af kommunikationsfolk, der i DJ er placeret i Kommunikationsgruppen.
Det overordnede formål med portalen er at gøre opmærksom på, hvor vigtigt det er at rådføre sig med DJ inden der underskrives kontrakter samtidig med, at Kommunikationsvinduet skal være en øjenåbner i forhold til de farer, der lurer for ansatte i kommunikationsbranchen.
Du finder Kommunikationsvinduet her
Tags:
PR og Kommunikation
Af: Andreas