BUPL 2011 - 2013

Resume:

Overenskomstens løbetid
1.4.11 - 31.3.13

Grundløn (angivet i niveau pr. 31. marts 2000)
1. løntrin 26.644,19 kr.  til 13. løntrin 37.482,53 kr.

Tillæg (angivet i niveau pr. 31. marts 2000)
Redaktionssekretærtillæg 14.200 kr./år
Fast vikarierende redaktionssekretær 9.400 kr./år
Pressesekretærtillæg 14.200 kr./år
Der findes derudover et TR-tillæg

Arbejdstid
35 timer pr. uge. Der kan indgås aftale om plustid eller rådighedsforpligtelse

Overarbejde
Afspadsering 1:1 for arbejde ud over 151,67 timer i en kalendermåned
Afspadsering 1:2 for arbejde i weekenden eller arbejde efter kl. 18.00 i
forlængelse af en 8-timers arbejdsdag

Ferie
6 uger årligt

Ferietillæg
3,7% af den ferieberettigende løn udbetalt med aprillønnen

Opsigelse
Funktionærlovens opsigelsesvarsler. Efter 2 års ansættelse forlænges varslet fra BUPL´s side til 6 måneder og herudover med 1 måned for hvert efterfølgende påbegyndt 2. ansættelsesår, dog højst 12 måneder

Orlov/sabbat
-

Efteruddannelse
Ret til 1 uge årligt med løn og udgifter betalt. Kan max. opsamle 6 uger

Pension
Arbejdsgivers pensionsbidrag til 15,5 %

Barselsorlov
Fuld løn 8 uger før fødsel og 14 uger efter fødslen til moderen
Fuld løn i 2 x 2 uger til faderen
10 uger til deling mellem mor og far efter den 14. uge
Frihed med løn ved gravides læge- og jordmoderbesøg

Børns sygdom
2 omsorgsdage pr. år pr. barn, indtil det fyldte 10. år

Andre goder
Betaling af telefonabonnement, samt eventuelle lokale aftaler. Fratrædelsesgodtgørelse ved uansøgt afsked på 1 mds. løn for hvert års anciennitet dog max. 6 mdrs. løn.
Medarbejdere mellem 58 og 65 år har adgang til nedsat arbejdstid efter gensidig aftale samt 5 seniorfridage pr. kalenderår ved ansættelse i mere end 10 år og efter det fyldte 58 år